2月17日消息，在全球芯片荒之下，众多的半导体材料、设备、晶圆厂都出现了供应紧张的问题，这也推动了这些厂商积极的进行扩产，加剧了半导体相关人才紧缺的问题。

根据台湾“104 玩数据”昨日公布的最新调查显示，受到芯片荒影响，2021 年第 4 季半导体业平均每月职位数高达3.4万，人才缺口创七年来新高，而且半导体业“求供比”高于整体征才市场，想进入半导体业的求职者，平均可分到3.7 份工作创三年来新高。也是整体招聘市场“求供比”1.7份的2 倍多。

另外104 玩数据分析还发现，主动应征半导体业的求职者，目前属于在职中“骑驴找马”的比例高达66.4%，高于整体征才市场的45.6%，显见半导体产业前景好，更吸引在职者勇于跳槽。

104 玩数据分析过去十年，曾经更新履历表，希望产业涵盖半导体的九万多份求职者资料，发现高学历是必备条件，有半数来自工程学科。依学历来看，47.5% 求职者最高学历为硕士或博士，58.1% 来自工程学科类，代表想进入半导体业，高学历已是基本，而非加分条件。

依年龄来看，30~50 岁中壮年想投入半导体业的求职者占职56.2%，想进入半导体业的求职者已具备一定年资，新人是另一股兴起中的势力；依产业来看，目前或前一份工作有43.4% 即在半导体业；依职务类别来看，曾经当过的前两大职务为工程研发类、制程规划类占36.4%，产业人才的专业性高度相关，非相关产业、职类较难切入。

104 玩数据观察还发现，依学科系来看，半导体业求职者有14.8% 是商管及管理学科类毕业，高居各科系第二，可以专长切入稽核、平均月薪资可达5.7 万新台币，或是成为财务分析、财务人员，平均月薪也有4.6 万新台币，而半导体业求职者目前或前一份工作的职类，前五名非工程职的职类包括系统维护人员、品管类人员、业务销售类人员，平均月薪落在3.1 万到4.2 万新台币之间。

编辑：芯智讯-林子  来源：technews